Выходить ли на работу из отпуска по уходу до 1,5 лет при новой беремености?

Нужно прерывать отпуск по уходу за первым ребенком больничным по БиР за вторым - так как отпуск по беременности и родам, пособие на его оплачивается в размере 100% от среднедневного заработка, отпуск по уходу - 40% среднего заработка. А одновременно в двух отпусках сразу находиться нельзя.

Поэтому разумная схема такая:

-выйти из отпуска по уходу в отпуск по Бир;

-далее из отпуска по БиР в новый отпуск по уходу.

На работу выходить даже и не стоит, куда Вы денете малыша первого, Вам сделают перерасчет и снова оформят больничный и прочее по уходу за вторым ребенком, даже если будет и больше полутора первому, все равно до трех лет декретный отпуск считается

Вам не нужно выходить в отпуск, если Вы снова забеременели, а со времени рождения первого ребенка не прошло полутора лет. Вы можете без проблем дождаться рождения второго ребенка и снова полтора года получать пособие по уходу за ребенком.

Нет, можно не выходить. Но когда будете оформлять листок нетрудоспособности, на работе нужно будет написать соответствующее заявление на отпуск. И плавно из одного декрета в другой. У меня как раз так и было.