Вход
Быстрая регистрация
Если вы у нас впервые: О проекте FAQ
1

Кто виноват в ситуации,когда у студента проблемы с оформлением на практику?

Analogi [1.3K] 2 недели назад

Конкретный случай:

Молодой человек на 3 курсе и ему предстоит проходить производственную практику, как и другим студентам.

Преподаватели сказали в феврале,чтобы студенты искали себе место для практики, которая начнется в начале мая.

Этот молодой человек искал, писал в организации,чтобы узнать о возможности прохождения.

Писал в начале марта, изначально рассматривал только практику на кафедре, но узнал,что желающих очень много и может не попасть.

И в одной популярной организации один из руководителей ему написал,что может взять,если студент обеспечен жильем на период прохождения практики.

Студент воспринял это как однозначное согласие.

И месяц ничего не предпринимал.

Когда студент позвонил на один из номер организации узнать,куда везти договора,его "ошарашили",что им должны написать письмо от института с просьбой принять МЧ.

И за это время,что парень просто писал,ответ могли бы дать 100 раз.

В институт приехал директор заведения на следующий день и дал согласие на прохождение ещё до отправки письма.

Письмо было отправлено через 2 недели,ТК были проблемы у главной преподавательницы по практике.

Потом парень приехал с письмом и договором.

2 раза приезжал.

На первый раз договор оказался никуда не годным.

Во второй раз договор приняли,но тот руководитель ,с которым парень списывался,отказал из-за того что не понравилось оформление договора и письма.

Потом выяснилось,что парень поднагадил себе тем,что общался с директором, заместителем и главой отдела кадров.

Последняя отказалась им заниматься за то что тот бросил трубку при разговоре ради уточнения.

И руководство было зло на парня,им не понравилось,как он с ними говорил.

Парень им не хамил,права не качал.

Но могла оттолкнуть небольшая настойчивость парня в письмах и 3 звонках.

В середине мая у всех началась практика,но не у парня.

По нему разбирались,не хотели брать.

Но все же согласились и в самом конце мая парень чудом попал на практику.

То что с парнем такое произошло виноват его синдром Аспергера больше или отсутствие жизненного опыта?

Кто больше был виноват в ситуации: парень или его преподаватели,что не проконтролировали его обеспеченность практикой?

Парень на 2 года старше одногруппников.

Ему 23.Но в остальном другая история

тэги: практика
категория: образование
2

Все хороши. И студент, и его кураторы от учебного заведения, и те, кто представлял то место, куда его должны были взять на практику.

Но так как в прохождении практики в первую очередь заинтересован сам студент, он должен был с самого начала уточнить у своего руководителя все возможные моменты (необходимость письма, что считать однозначным согласием на прохождение практики, короче все-все) и довести дело до конца самостоятельно. Когда что-то пошло не так - нужно было обратиться к кому-то со своей кафедры (не знаю, как там устроено в этом учебном заведении, у нас было не так, без таких сложностей) и спокойно разбирать ситуацию уже с кем-то из кафедры, возможно полностью делегировав ему вопрос согласовки свой практики, чтоб без этих уточнений-созвонов-недопониманий.

Жизненный опыт и синдром Аспергера вообще не играют роль. Другие же студенты смогли решить вопрос своей практики, а опыта у них не больше. Да и про их здоровье мы ничего не знаем наверняка.

автор вопроса выбрал этот ответ лучшим
2

Письмо (ходатайство) от университета/институ­та обязательно должно быть! Договариваются не на словах, а официальным письмом. А где куратор группы? Именно куратор должен контролировать куда студент идет на практику, как ведётся дневник практиканта.

0

Сейчас каждый студент заключает договор с учебным заведением на период обучения. В нëм т. е. договоре должно быть прописано то, как организована практика. Какова роль студента и учебного заведения. Без текста договора не возможно рассматривать кто не выполнил свои обязанности по прохождению практики.

Знаете ответ?
Есть интересный вопрос? Задайте его нашему сообществу, у нас наверняка найдется ответ!
Делитесь опытом и знаниями, зарабатывайте награды и репутацию, заводите новых интересных друзей!
Задавайте интересные вопросы, давайте качественные ответы и зарабатывайте деньги. Подробнее..
регистрация