Вход
Быстрая регистрация
Если вы у нас впервые: О проекте FAQ
0

Нет желания находить подход к коллективу , что делать в таком случае?

3617Q [1.5K] 2 недели назад

Как убедить себя не увольняться, если нет желания находить подход к коллективу в офисе каждый день?

2

Видимо, нет желания сближаться не только с конкретным коллективом, но и с любым другим, который придет на смену, на новом месте работы?

Если так, то выхода два.

  1. Притвориться. Доброжелательно смотреть на окружение и вести себя, не вступая ни в какие дружеские-приятельские отношения. Не подавая виду, что отдельные персоны или все неприятны. Ради работы надо просто научиться мирно сосуществовать. А сослуживцам необязательно докладывать, что у вас в душе. Модель поведения: Вежливое равнодушие, дружелюбный нейтралитет.

  2. Если есть возможность - искать удаленную работу, чтобы свести к минимуму контакты в сфере труда.

автор вопроса выбрал этот ответ лучшим
0

При подготовке самураев использовался прием, когда несколько противников рассматривались как один человек. Изучались соответствующие техники. Коллектив- он один. Взаимодействуй с ним, а не с отдельными людьми. Используй контакты с людьми, чтобы понять, правильно ли ты взаимодействуешь с коллективом.

Знаете ответ?
Есть интересный вопрос? Задайте его нашему сообществу, у нас наверняка найдется ответ!
Делитесь опытом и знаниями, зарабатывайте награды и репутацию, заводите новых интересных друзей!
Задавайте интересные вопросы, давайте качественные ответы и зарабатывайте деньги. Подробнее..
регистрация