Вход
Быстрая регистрация
Если вы у нас впервые: О проекте FAQ
0

Должен ли директор фирмы участвовать в корпоративах? Или... (см)?

Марлон [5.4K] более месяца назад

Или в его присутствии сотрудники не смогут расслабиться?

Или директору должно быть пофиг на сотрудников?

2

Да однозначно, он же директор и мероприятие проводится с его согласия и одобрения на финансирование.

Но до определенного момента:

Начало праздника, поздравление, награждение первый тост за директором. А вот потом он должен тихо по английски покинуть торжество.

Ведь обнимашки со стороны подвыпивших подчиненных ни к чему. Ну а перебравший начальник просто хохма.

автор вопроса выбрал этот ответ лучшим
0

Думаю, что руководитель фирмы обязан быть на корпоративах. В канун праздников (Новый год, 23 февраля, 8 Марта, профессиональные праздники), руководитель издаёт приказ о поощрении, награждении грамотами, Благодарственными письмами, выражает благодарность сотрудникам за определенные производственные успехи, добросовестное отношение к своим должностным обязанностям. За праздничным столом руководитель поздравляет сотрудников, "отмечает" словами благодарности отдельных коллег, с поздравлениями выступают другие административно-прои­зводственные работники. После официальной части, работники коллектива празднуют всем составом, и руководитель сам рад повеселиться со своими коллегами в неофициальной обстановке. Но расслабляясь не надо забывать, что ваше поведение должно быть адекватно, а пить спиртное необходимо в меру.

0

На корпоративе директор не только должен быть, он должен сам заняться организацией корпоратива. Ведь корпоратив - это не просто пьянка для сотрудников, а это ещё большая возможность сплотить коллектив. В неофициальной остановке, да ещё немного выпивши, сотрудники стают более сплочённые. Ну и конечно не нужно забывать о всевозможных поощрениях для сотрудников фирмы. По себе знаю, любая премия от начальства - это очень приятно, потом приятнее работается. Ну и выпить рюмочку с директором, поговорить о чём-то, кроме работы и отвлечься от рабочих будней - это тоже нормально.

0

На официальном корпоративе, который организует фирма, участие директора - обязательно. Он официальное лицо и должен как минимум отметиться в официальной части мероприятия, сказать первый тост, отметить руководителей, дать возможность рядовым сотрудникам почувствовать "причастность". Да, даже если ему реально пофиг на сотрудников, им об этом знать не стоит.

На коллективных пьянках все зависит от отношений сложившихся в коллективе.

Знаете ответ?
Есть интересный вопрос? Задайте его нашему сообществу, у нас наверняка найдется ответ!
Делитесь опытом и знаниями, зарабатывайте награды и репутацию, заводите новых интересных друзей!
Задавайте интересные вопросы, давайте качественные ответы и зарабатывайте деньги. Подробнее..
регистрация
OpenID